Voor mij is een eigen werkplek best wel wat waard. Op mijn “oude” parttime baan, die waarvoor ik de hele regio doorreis, kan ik geen eigen werkplek hebben, juist omdat ik een kleine tien verschillende werkplekken heb, waar op andere dagen dan weer collega’s van mij zitten. Dit snap ik ook wel en ik ben er wel aan gewend. Elk bureau heeft een soort standaard “uitrusting” en er is een bestellijst voor als je dingen (bijna) opmaakt en dat werkt behoorlijk goed.
Op mijn nieuwe werkplek, waar ik vanochtend weer naartoe ga, heb ik wel mijn eigen plekje. Mijn eigen bureau, weliswaar in een kamer waar nog twee andere medewerkers (kunnen) zitten, maar toch helemaal van mij. En ik merk dat ik meteen ga “nestelen”: mijn favoriete koffiesmaakje mee voor het senseo-apparaat, opkikkertjes mee voor rond een uurtje of vier, misschien komt er ook nog een plantje. Ik ben niet van de fotolijstjes trouwens, maar als ik dat wel was, kwam er ook nog zo’n lijstje. Is dit territoriumdrang, misschien, al klinkt dat woord misschien wel wat onaardig en denigrerend?
Ik heb de indruk dat het prettiger werkt als je wat eigen favoriete dingen in de buurt hebt. Ook al kosten ze je misschien zelfs wat geld (de standaard-koffie is gratis, mijn favoriete smaakje moet ik zelf kopen). Ik zag het ook op andere plekken waar ik stage liep, ontevreden gezichten als er alleen een door het bedrijf gefinancierde standaard-uitrusting was, tevredenere gezichten als men een senseo kon/mocht installeren, een eigen bureaustoel mocht meenemen, als er een snoep- of koektrommel was, of als je een eigen/extra computerprogramma mocht installeren.
Sinds mijn jeugd ken ik mensen die hun eigen werkplek kunnen inrichten (boeren, huisartsen, mensen met een eigen bedrijf, en ook een beetje de leerkrachten op de basisschool, met een eigen klas). Het “fabrieksgevoel” van “alle werkplekken hetzelfde” kende ik eigenlijk nauwelijks totdat ik zelf ging stage lopen en werken.
Misschien zijn mijn voorraadje koffiepads en mijn toekomstige plantje een manier voor mij om te laten zien dat ik een individu ben, en niet slechts een standaard medewerker die per dag drie eenheden koffie, acht uur computertijd, tien velletjes papier en een tiende balpen nodig heeft. Ik ben benieuwd hoe mensen met flexibele werkplekken binnen één gebouw, zoals een kantoortuin, dit ervaren? Ik ken maar één persoon die dit had, die werd er doodongelukkig van, maar dat was vooral ook omdat er te weinig werkplekken waren op vier van de vijf werkdagen…
Ik las laatst in een tijdschrift (was het de Libelle? Of Psychologie Magazine?) dat ze daar ook over waren gegaan op flexibele plekken en werktijden. Het stuk was over het algemeen lovend, al was het duidelijk dat sommige mensen nog moesten wennen. Ben benieuwd hoe het op de lange termijn uitpakt…