Maandelijks archief: mei 2014

Nieuwe goede doelen

De afgelopen maanden ben ik bezig geweest om twee nieuwe goede doelen aan mijn lijstje toe te voegen. Het duurde een tijdje omdat ik toch graag voor beiden een schenkingsovereenkomst wilde via de notaris. Hierdoor kun je het gedoneerde bedrag vanaf de eerste cent aftrekken van je inkomstenbelasting (normaal mag je alleen aftrekken wat je meer dan 1% van je drempelinkomen geeft, en dat is best veel bij ons als tweeverdieners die samen aangifte doen).

Het is trouwens zo dat je tegenwoordig deze schenkingsakte ook kunt opstellen zonder tussenkomst van een notaris, maar het schijnt dat je dan soms toch problemen krijgt als je het niet helemaal goed doet of als je vergeet om bepaalde punten in de akte op te nemen. Dus ik gebruikte liever nog wel een notaris. Bij een van de twee goede doelen vertraagde de boel hierdoor erg.

Maar inmiddels is het gelukt en heb ik de aktes binnen. Ze zijn allebei voor 5+ jaar, wat betekent dat ik er vijf jaar aan vastzit, maar dat ik daarna de aktes ook mag blijven laten lopen voor zolang ik er zin in heb (dus niet opnieuw notaris-gedoe tegen die tijd). Toen de aktes binnen waren heb ik aan het ene goede doel al de helft van het jaarbedrag overgemaakt. Het andere goede doel krijgt in juli voor deze ene keer het hele jaarbedrag, vanaf volgend jaar ga ik bij hen ook twee keer per jaar de helft betalen. De belastingdienst betaalt 42-52% mee (afhankelijk vooral van in welke salarisschaal mijn vriend valt, ik heb nog nooit de 52% schaal gehaald en ga dat ook dit jaar niet doen).

Ik denk dat ik goede goede doelen uitgekozen heb (maar ga ze jullie niet aan de neus hangen) en ik kom met deze extra bedragen dichterbij het streefpercentage dat ik me ooit gewenst had qua goede doelen, al haal ik dat nog steeds niet helemaal.

Advertenties

4 reacties

Opgeslagen onder Geld en besparen

Akkoord CAO schoonmaak

He hè, het is er door, de CAO voor de schoonmakers. Ik begon mijn treinritjes toch echt een stuk minder leuk te vinden, met alle rotzooi die zich opstapelde in de trein (ongelofelijk trouwens hoe mensen blijkbaar zomaar hun afval achter durven te laten op een tafeltje in de trein of op de grond – dat doen ze normaal natuurlijk ook maar dan valt het minder op omdat de schoonmaker het wel opruimt).

En ik gun het ze van harte: 6,6% loonstijging over 2014 t/m 2016. Eigenlijk is het waarschijnlijk alleen maar een correctie voor de inflatie, die ook zo rond de 2% per jaar zit. Dus eigenlijk krijgen ze niets extra’s. Maar goed, ze gaan er in ieder geval niet op achteruit, wat eerst wel de inzet was van de werkgevers.

Er zitten ook nadelen aan het akkoord, zag ik. Minder pensioenopbouw door de werkgevers bijvoorbeeld. Dus wel iets meer salaris nu, maar straks te weinig pensioen, als je niet uitkijkt. Maar goed. Mogelijk was dit het beste wat er op dit moment uit te halen viel.

Over “mijn” CAO wordt op dit moment ook onderhandeld. En die onderhandelingen kunnen nog wel even duren, hoewel we nu al een aantal maanden CAO-loos zijn… Ik weet nog dat de CAO-onderhandelingen in 2011 of zo eindelijk tot een resultaat leidden, ruim een jaar nadat de CAO in had moeten gaan, en met nog maar een jaar te gaan tot de volgende CAO alweer in moest gaan. Dat vond ik toen wel een beetje stom. Je kreeg nog wel “achterstallig” salaris, maar allerlei andere voordeeltjes die met de nieuwe CAO ingingen konden niet meer met terugwerkende kracht uitgevoerd worden. Hopelijk wordt er deze keer sneller een akkoord bereikt.

4 reacties

Opgeslagen onder Geld en besparen

Salarisstrookje

Ik kreeg gisteren eindelijk het salarisstrookje binnen en zag dat het toch klopte. Ik had me rijk gerekend met €700 vakantiegeld en €700 aan uitbetaalde overuren, maar helaas bleek dat minder te zijn en in totaal maar €900 extra op te leveren. Ik hoopte nog dat ze de overuren nog niet verrekend hadden, maar helaas. Ach ja. Gelukkig kan ik nog uitkijken naar de terugbetaling van de inkomstenbelasting over 2013, dat is dan nog wel een beetje extra geld wat nog binnen gaat komen. Ook denk ik dat mijn salaris voor de rest van dit jaar altijd wel een paar overuren zal bevatten, dus iets meer zal zijn dan het standaard- of minimumbedrag. 

3 reacties

Opgeslagen onder Geld en besparen

Mokken, kopjes en glazen

Ik pakte net een mok uit onze kast om koffie te gaan drinken. En ik werd eigenlijk helemaal vrolijk van wat ik zag. Onze kast met kopjes bevat een ratjetoe aan kopjes, mokken en glazen. Dat is goedkoper dan alles weggooien en vervangen door design, en aan (bijna?) elk kopje zit een verhaal vast… Komt-ie…

Klik op het plaatje voor de broodnodige vergroting…

Afbeelding

3 reacties

Opgeslagen onder Geld en besparen

Vergoeding bestuurders pensioenfondsen moet omhoog, vindt bestuurder pensioenfonds

Zucht. Hier kan ik echt slecht tegen… Vandaag een nieuwsbericht dat een bestuurder van een pensioenfonds, René van de Kieft (die vanaf juli 2012 bestuurder was bij het pensioenfonds ABP en volgens het nieuwsbericht daar recent alweer mee gestopt is (al vind ik dat nog niet terug op abp.nl) vindt dat bestuurders van een pensioenfonds meer betaald moeten krijgen.

Goh. Aanvalletje van hebzucht, meneer van de Kieft?

De reden zou zijn dat de wereld van pensioenfondsen erg geprofessionaliseerd is en dat professionals nou eenmaal meer geld verdienen. En dat er geen enkele goede kracht te vinden is die voor het schijntje van slechts 100.000 euro per jaar (de voorzitter) of 60.000 euro per jaar (andere leden van het bestuur) wil komen werken (bron).

En dat is dan waarschijnlijk niet voor een fulltime baan, hè…  Er wordt genoemd dat men minimaal een keer per maand vergadert (oeh!), en dat bestuursleden die in een commissie gaan zitten nog eens een extra vergoeding krijgen van 5000 tot 15.000 euro per jaar, want die moeten natuurlijk iets vaker komen opdraven voor een vergadering.

Ik hoop dat deze uitspraak van meneer van de Kieft net zo veel verontwaardiging oplevert in de pers als wat ik nu voel. Het is erg lastig om te bedenken waarom het bestuur van een pensioenfonds zoveel moet verdienen, als je weet dat het geld daarvoor van de pensioenpremies betaald moet worden. En als je bedenkt hoe verschrikkelijk goed ze de boel de afgelopen jaren bestuurd hebben…

4 reacties

Opgeslagen onder Geld en besparen

Het boek “Je geld of je leven”

Ik herlees “Je geld of je leven” van Hanneke van Veen en Rob van Eeden. De link naar de gratis pdf van dit boek staat ook al heel lang in mijn linkerkolom… Hier is-ie nog eens. En als je wilt, mag je wat geld doneren aan het goede doel (zie de link).

In dit boek valt me ook deze keer weer op dat ze je vragen om te berekenen hoeveel minuten of uren werken er in bepaalde uitgaven gaan. En tja, dan weet ik ook wel dat er bij mij uitgaven zijn die ik eigenlijk niet de moeite waard vind. En dat “de moeite waard” kun je letterlijk nemen, want om ze te kunnen betalen moet ik de moeite nemen om naar m’n werk te gaan en daar te werken.

Nou vind ik m’n werk ook echt niet verschrikkelijk, hoor! Maar toch doet het je beseffen dat je uren “vrijheid” inlevert als je werkt, en dat je dus er over moet nadenken waar je het geld dat je daardoor verdient aan uitgeeft.

Kortom, ik ga dadelijk ook weer eens de oefening doen… Dat snoepen van mij, hoeveel tijd moet ik daarvoor eigenlijk elke maand werken?

Reacties staat uit voor Het boek “Je geld of je leven”

Opgeslagen onder Geld en besparen

WK Voetbal: zoek dekking!

Blijkbaar komt het WK voetbal er aan… Ik luisterde net naar de radio en hoorde veel (te veel) “WK” reclames. De hoeveelheid oranje dingen in de winkels was nét afgenomen na de Koningsdag, maar neemt nu weer toe.

Omdat ik erg weinig interesse heb in voetbal, kan ik dit gebeuren een beetje vanaf de zijkant bekijken. Mensen worden lekker gemaakt met dingen die voor mij echt niet interessant zijn, dus dan kun je het mechanisme wat beter zien. Stel het ging om boeken of om een chocolade-festijn, dan was het voor mij wat moeilijker om die afstand te bewaren.

Manieren om kopers te lokken en om dingen voor méér geld te kunnen verkopen:

  • maak het oranje of spuit er een oranje laagje overheen
  • voeg er een oranje “frutsel” aan toe – een vlaggetje, een hoed, een knuffel, een kledingstuk
  • schrijf er “WK-editie” op
  • laat een voetballer je product aanprijzen
  • zet er een plaatje van een voetbal of van een voetballer op
  • organiseer een WK-wedstrijd met een prijs die bij het WK hoort (een reis naar Brazilië, of voor de kleinere ondernemer toegangskaartjes voor een gezamenlijke kijk-avond of een gesigneerde voetbal)
  • gebruik de woorden “scoor nu!” of “warmlopen voor” of “pingelweken” om mensen aan voetbal te laten denken

Hebben jullie nog meer verkooptrucs gezien?

… Een klein voordeeltje van dit soort speciale momenten in een jaar (ook Pasen, of Kerst, of Koningsdag zijn dat soort momenten) is dat we dan na het WK afgeprijsde items kunnen kopen, omdat de winkelier het nu juist kwijt wil vanwege het oranje laagje of de vermelding van “WK-editie”. Handig!

2 reacties

Opgeslagen onder Geld en besparen